Ihr neuer Arbeitsplatz

Unser Senioren-Wohnpark Hennigsdorf steht für die Betreuung von pflegebedürftigen Menschen mit Hand und Herz. In 118 Einzel- und 88 Doppelzimmern finden sie in vollstationärer-Kurzzeit- oder Verhinderungspflege ein geborgenes Zuhause. Für unser Pflegekräfte ist die Betreuung der Bewohner nicht nur eine medizinische Versorgung, sondern vielmehr eine Pflege mit Verständnis und Zuneigung. Neben der pflegerischen Betreuung bieten wir unseren Bewohnern vielfältige Kulturangebote und ein täglich wechselndes Rahmenprogramm.

Wenn Sie eine dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in haben, dann sind Sie bei uns genau richtig! Kommen Sie in unser Team als

Wir suchen Sie für unser Team als

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Hennigsdorf

in unserer Einrichtung.

Was Sie erwartet

  • Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie die liebevolle Betreuung unserer Bewohner*innen
  • Aufgaben der Wohnbereichsleitung mit Pflegeanteil
  • Durchführung von Pflegevisiten sowie Pflegeplanung und -dokumentation
  • Dabei sorgen Sie für eine effiziente Personaleinsatzplanung, Motivation und Führung der Pflegefachkräfte
  • serviceorientierte Kommunikation mit unseren Pflegekunden und deren Angehörigen

Was Sie mitbringen

  • abgeschlossene staatl. anerkannte Ausbildung zur Pflegefachkraft, zum Altenpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung
  • vorzugsweise berufliche Erfahrungen als stellvertretende Pflegedienstleitung
  • offenes und positives Auftreten
  • Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
  • Verantwortung, Arbeitseinsatz und Flexibilität und Interesse an Fortbildung
  • Soziale Kompetenz sowie Flexibilität und Teamfähigkeit
  • hohes persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
  • idealerweise sicherer Umgang mit EDV

Was wir Ihnen bieten:

  • Großes Unternehmen – große Möglichkeiten
  • Eine offene Kommunikation und enge Zusammenarbeit
  • Eine umfassende Einarbeitung
  • Gute Arbeitsbedingungen
  • Wertschätzung im Beruf und als Mensch
  • Das "VIA-Taler"-Bonus-Programm mit tollen Prämien für Ihren Einsatz
  • Diverse Möglichkeiten für Ihre ganz persönliche, individuelle Fort- und Weiterbildung
  • Das bezuschusste Fitness- und Wellnessprogramm
  • Eine betriebliche Altersvorsorge mit einem satten Arbeitgeberanteil
  • Mitarbeiterrabatte mit einer großen Auswahl an attraktiven Marken
  • Kita-Zuschuss
  • Und nicht zu vergessen: ein spitzenmäßiges Team ...

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns schon sehr über Ihre Bewerbung.

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