Ihr neuer Arbeitsplatz bei der EMVIA LIVING Gruppe

An mehr als 60 Standorten bundesweit sorgen wir für das Wohl von rund 6.600 Menschen in der ambulanten Pflege, Tagespflege, im betreuten Wohnen, der stationären sowie Kurzzeit-, Urlaubs- & Verhinderungspflege.

Zur Verstärkung unseres Personalteams in unserer Zentrale in Hamburg suchen wir Sie als:

Personalreferent:in (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit

 

Unser HR Team in Hamburg freut sich auf Ihre Unterstützung als Personalreferent:in.

 

Das kommt als Personalreferent:in auf Sie zu:

  • die kompetente Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • die umfängliche Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt: Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, personellen Einzelmaßnahmen, Zeugnissen, etc.
  • Unterstützung des Betreuungsbereichs bei der Suche nach neuen Mitarbeitern über das Bewerbermanagementsystem (von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsgestaltung)
  • Betreuung des gesamten Onboardingprozesses neuer Mitarbeiter
  • kontinuierliche Optimierung von operativen HR-Prozessen und deren Umsetzung
  • Planung und Koordination der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Arbeit an Projekten, Sonderaufgaben und Grundsatzfragen

 

Was wir uns von Ihnen wünschen:

  • abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
  • digitale Kompetenz und kreatives Denken
  • eine selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Engagement und einer ausgeprägten Serviceorientierung
  • Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit, absolute Loyalität und Diskretion
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
  • selbstständige Arbeitsweise, zielgerichtetes und unternehmerisches Denken und Handeln

 

Das bieten wir Ihnen:

  • Flexibilität durch Gleitzeitmodell
  • bis zu 50% Zuschuss zum Kindergarten
  • Zuschuss zum HVV-ProfiTicket
  • vergünstigtes PKW-Leasing über unser Sixt Mitarbeiterleasing
  • ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team
  • betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil nach der Probezeit
  • attraktive Mitarbeiterrabatte (z.B. 33% Rabatt bei Vodafone)
  • bezuschusste Teilnahme am EMVIA Fitness- und Wellnessprogramm
  • Möglichkeiten zur individuellen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • kostenlosen Zugriff auf Getränke
  • ein herzliches Team, das mit Hands-On-Mentalität zusammenarbeitet

 

Haben wir Ihre Interesse geweckt? Dann nutzen Sie gerne unser Kurzbewerberformular – für freuen uns auf Sie! #wirfreuenunsaufsie

Kurzbewerberformular